The CAPES system and postgraduate teaching work: an analysis with teachers from the public health area

Abstract

This article analyzes the transformations that occurred in the teaching work, that is, in the modus operandi of academic knowledge and practices, whose impacts promote the favoring of managerial logic in the Academy, specifically in the field of collective health, due to the new educational policies evaluation carried out in Brazil, from the 1990s. For this purpose, a case study was carried out with the teachers of a Stricto Sensu Post-Graduation Program in Public Health. In order to develop this analysis, a review of the literature on the main changes in teaching work and the evolution of Brazilian scientific production is presented. The research was carried out through a semistructured interview script. It was concluded that the impacts of the teaching work on the implementation of the criteria adopted by CAPES, are manifested in the policy of the production and distribution of scientific knowledge in Academy.

Este artigo analisa as transformações ocorridas no trabalho docente, ou seja, no modus operandi dos saberes e das práticas acadêmicas, cujos impactos promovem o favorecimento da lógica gerencialista na Academia, especificamente no campo da saúde coletiva, em decorrência das novas políticas educacionais de avaliação implementadas no Brasil a partir da década de 1990. Para tanto, foi feito um estudo de caso com os docentes de um Programa de Pós-Graduação Stricto sensu em Saúde Pública. A fim de desenvolver esta análise, é apresentada uma revisão da literatura acerca das principais mudanças ocorridas no trabalho docente e a evolução da produção científica brasileira. A pesquisa foi realizada por meio de roteiro semiestruturado de entrevistas. Concluiu-se que os impactos sofridos pelo trabalho docente face à implementação dos critérios adotados pela CAPES se manifestam na política de produção e distribuição do conhecimento científico na Academia.