Now showing items 12107-12126 of 12181

    • Zine Librarians Code of Ethics Zine

      Berthoud, Heidy; Barton, Joshua; Brett, Jeremy; Darms, Lisa; Fox, Violet; Freedman, Jeena; Hecker, Jennifer La Suprema; Karabaic, Lillian; Kauffman, Rhonda (s.n., 2015)
      "This document aims to support you in asking questions, rather than to provide definitive answers. Guidelines may not apply uniformly to every situation, but include discussion of disputed points. This gives zine librarians and archivists ideas about what has been challenging in the past and how other zine custodians have dealt with those issues. These points can guide conversations with users, institutions, authors, donors, and communities—including other zine librarians and archivists.
 
 The Zine Librarians Code of Ethics is a tool to be used for acquiring, managing, preserving, and making accessible zines in a library setting, whether the collection is housed in a public, academic, or special library; an archives; or a basement. It is not intended to be prescriptive or the absolute word on the subject." -- Publisher's website.
    • Znaczenie kodeksów deontologicznych w dziedzinie prawa prywatnego

      Zacharzewski, Konrad (2015-07-09)
      Publikacja została pomyślana jako zamknięcie cyklu kilku publikacji Autora poświęconych tematyce deontologii (etyki zawodowej) oraz kodeksów deontologicznych (kodeksów etyki zawodowej) w polskim prawie prywatnym. Przyczynek finalizuje te rozważania, odsyła też do wszystkich wcześniejszych publikacji przygotowanych przez Autora na ten temat, zawierających liczne rozważania szczegółowe. Tekst kończący cykl został przygotowany jako porządkująco-teoretyczny (w części pierwszej) oraz z akcentem na praktykę prawa prywatnego (w części drugiej).
    • Zur Bedeutung der charis in den deontologischen Schriften des Corpus Hippocraticum

      Ecca, Giulia (2017)
      Die Untersuchung zum polysemen Begriff der charis in der antiken medizinischen Ethik steht im Zentrum des vorliegenden Aufsatzes. Nach einem Überblick über die verschiedenen Bedeutungen der charis in der griechischen und insbesondere medizinischen Literatur wird die Anwendung des Begriffs in zwei ethischen Schriften des Corpus Hippocraticum, De decenti habitu und Praecepta, analysiert. Die unterschiedlichen Bedeutungen des Wortes und anderer von ihm abgeleiteter Wörter werden hinsichtlich des Vorkommens und der jeweiligen Kontexte der hippokratischen Passagen untersucht.
    • Zur Genesis und Geltung eines Deutschen Ethik-Kodex: eine qualitative Längsschnittanalyse

      Lamnek, Siegfried (DEU, 2008-12-09)
      Über eine Analyse der Differenzen der einzelnen Entwürfe zu einem Ethik-Kodex in der deutschen Soziologie und dem letztlich erzielten Konsens, geht es in dem Beitrag darum, den Entstehungsprozeß des Ethik-Kodexes und die daraus resultierenden Konsequenzen, bzw. unter Rekurs auf substantielle Elemente des Kodex die Pros und Contras in den Argumentationen zu verfolgen. Zunächst werden die einzelnen Entwürfe des Ethik-Kodex gegenübergestellt und in ihren Unterschiedlichkeiten herausgearbeitet. Die Analyse beginnt mit dem Abschnitt 'Restriktionen', d.h. solchen Elementen des Ethik-Kodexes, die bereits im Code of Ethics der American Sociological Association oder in früheren Entwürfen des deutschen Ethik-Kodex enthalten waren und in der letzten Fassung nicht aufgenommen wurden. Im Abschnitt 'Innovation' werden neu aufgenommene Aspekte abgehandelt. Abschließend werden die Chancen diskutiert, die der Ethik-Kodex für die weitergehende Professionalisierung in der Soziologie bietet, beispielsweise die dort verankerte Schweigepflicht und Zeugnisverweigerung. (ICH)
    • Ανάπτυξη μοντέλων ηθικής συμπεριφοράς τεχνητής νοημοσύνης με χρήση Deontic Logic

      Ζαφειρακόπουλος, Δημήτριος; Zafeirakopoulos, Dimitrios (2019-03-06)
      Αυτή η διπλωματική εργασία έχει ως αντικείμενο μελέτης την ανάπτυξη μεθοδολογιών και τυποποίηση μοντέλων που αποσκοπούν στην εξασφάλιση σωστής ηθικά συμπεριφοράς αυτόνομων μονάδων τεχνητής νοημοσύνης με αποδείξιμο τρόπο μέσω χρήσης προτάσεων δεοντικής λογικής. Στο πρώτο μέρος της διπλωματικής εργασίας θα γίνει μια συνοπτική παρουσίαση των βασικών αρχών της δεοντικής λογικής καθώς και στους στόχους που έχει ο χώρος της ηθικής των μηχανών . Στη συνέχεια θα παρουσιαστούν μερικές προσεγγίσεις που αναπτύχθηκαν στα πλαίσια αυτής της διπλωματικής για την εξασφάλιση της επιθυμητής συμπεριφοράς και έπειτα θα παρουσιαστούν συγκεκριμένα μοντέλα , με εστίαση στον ιατρικό χώρο και στο χώρο της αυτοκίνησης, τα οποία αξιοποιώντας τις προαναφερθείσες προσεγγίσεις προσπαθούν να εξασφαλίσουν την επίτευξη των στόχων που έχουν τεθεί με τρόπο μάλιστα που είναι αποδείξιμα συνεπής, σε επίπεδο λογικής τυποποίησης.
    • Кодекс деловой этики [Code of conduct]

      Shell (2014)
      "Правила, описанные в данном документе, являются базовыми принципами, которым должен следовать каждый сотрудник концерна «Шелл» при выполнении своей работы. Данный Кодекс не предусматривает исключений ни для кого. Следуя нашим Основным ценностям и Общим принципам деятельности, Кодекс дает указания и рекомендации, позволяющие избежать ситуаций, которые могут причинить ущерб Вам или Концерну «Шелл». Кодекс устанавливает высокие стандарты и указывает пути их достижения." ["The rules and guidelines contained in this handbook are the boundaries within which every Shell employee must operate every day. The Code does not exempt anyone. Following our core values and Business Principles, it instructs and advises you how to avoid situations that may damage you or Shell. It sets high standards and shows you how to achieve them."] Multinational based in the Netherlands.
    • Кодекс деловой этики акционерного общества «фонд национального благосостояния «Самрук - Қазына» [Code of Conduct]

      Samruk Kazyna (2013-12-25)
      "Наш Кодекс деловой этики устанавливает стандарты для каждого работника в холдинге и обязателен для всех без исключения. Все работники и должностные лица Фонда несут ответственность за соблюдение его требований. Кодекс содержит наши убеждения и ценности. Он свидетельствует о том, что мы придерживаемся таких ценностей, как честность, надежность и профессионализм, стремимся вносить свой вклад в прогресс человечества и строить все отношения, в которые мы вступаем, на основе взаимной выгоды и доверия. Главный принцип Кодекса - наши слова не должны расходиться с нашими делами. При этом, чрезвычайно важно придерживаться открытости в отношениях, когда люди, нуждающиеся в совете или поднимающие волнующий их вопрос, чувствуют себя защищенными. Если Вы сомневаетесь, как надо поступить в конкретном случае или озабочены нарушением Кодекса, Вы обязаны заявить об этом. Мы везде и всегда несем личную ответственность за работу Фонда. Все вместе мы можем продемонстрировать обществу, что национальный управляющий холдинг руководствуется ясными ценностями и принципами деловой этики, следует высочайшим стандартам поведения. Мы полагаем, что настоящий Кодекс станет руководством для всех должностных лиц и работников Фонда вне зависимости от занимаемой должности, и считаем необходимым, чтобы каждый из нас постоянно соответствовал его требованиям. Соблюдение норм Кодекса станет серьезным шагом в развитии Фонда и поможет нам в достижении наших общих целей: стать надежной основой для единственного акционера и деловых партнеров, лучшим работодателем, объединяющим команду профессионалов. Наша репутация, а, следовательно, - будущее нашего Фонда - зависит от каждого из нас и является залогом нашего успешного развития в будущем."
    • Кодекс етики ІФЛА для бібліотекарів та інших інформаційних працівників [IFLA Code of Ethics for Librarians and other Information Workers]

      International Federation of Library Associations and Institutions (IFLA) (2012-08)
      "Цей Кодекс пропонується як набір етичних положень і рекомендується для використання кожним бібліотекарем та інформаційним працівником як керівництво до дії, а бібліотечним та інформаційним асоціаціям – для створення або перегляду своїх власних кодексів." ["This Code of Ethics and Professional Conduct is offered as a series of ethical propositions for the guidance of individual librarians as well as other information workers, and for the consideration of Library and Information Associations when creating or revising their own codes."]
    • Кодекс за добро административно поведение [Code of Good Administrative Behaviour]

      European Commission (European Commission, 2000-10-20)
      "С цел Комисията да изпълнява своите задължения за добро административно управление и по-специално в отношенията си с обществеността, Комисията се задължава да спазва критериите за добро административно поведение, установени в настоящия кодекс, и да се ръководи от тях в ежедневната си работа." ["In order to enable the Commission to meet its obligations of good administrative behaviour and in particular in the dealings that the Commission has with the public, the Commission undertakes to observe the standards of good administrative behaviour set out in this Code and to be guided by these in its daily work."]
    • Кодекс этики ИФЛА для библиотекарей и других информационных работников (Краткая версия) [IFLA Code of Ethics for Librarians and other Information Workers (Short version)]

      International Federation of Library Associations and Institutions (IFLA) (2012-08)
      "Настоящий Кодекс этики и профессионального поведения предлагает руководящие этические принципы для библиотекарей и других информационных работников, а также является модельным рекомендательным документом для ассоциаций библиотечных и информационных работников для создания или для обновления своих собственных кодексов этики." ["This Code of Ethics and Professional Conduct is offered as a series of ethical propositions for the guidance of individual librarians as well as other information workers, and for the consideration of Library and Information Associations when creating or revising their own codes."]
    • Међународна федерација библиотечких удружења и установа - Етички кодекс за библиотекаре и информационе стручњаке [IFLA Code of Ethics for Librarians and other Information Workers]

      International Federation of Library Associations and Institutions (IFLA) (2012-08)
      "Овај Етички кодекс и кодекс професионалног понашања представља скуп етичких смерница за библиотекаре и друге информационе стручњаке, као и за библиотекарска и информациона удружења, које они могу да користе при изради или ревизији сопствених етичких кодекса." ["This Code of Ethics and Professional Conduct is offered as a series of ethical propositions for the guidance of individual librarians as well as other information workers, and for the consideration of Library and Information Associations when creating or revising their own codes."]
    • наш Кодекс этики [Our Code of Ethics]

      Alstom (Alstom, 2013-08)
      "Этический Кодекс и все соответствующие Корпоративные инструкции применяются ко всем сотрудникам Группы и всем, кто осуществляет коммерческую деятельность от лица «Alstom»." ["The Code of Ethics and all relevant Group Instructions apply to everyone in the Group and those who conduct business on behalf of Alstom."] Multinational based in France.
    • Нормы деловой этики [Standards of Business Conduct]

      Microsoft (2014-07)
      [" The Standards of Business Conduct are an extension of Microsoft’s values and reflect our continued commitment to ethical business practices and complying with the law. We expect you to be well informed and exercise good judgment when making business decisions, and the Standards are designed to help you make the right decisions for yourself and Microsoft. The Standards are not intended to cover every issue or situation you may face as a Microsoft employee. These Standards summarize, and are supported by, the principles and policies that govern our company. You should use the Standards, in conjunction with our corporate policies, to guide and inform your conduct. Please use the resources described in the Standards to help answer your questions or address your concerns. In addition, managers should use the Standards to foster and reward a culture of accountability and integrity within their groups. All Microsoft employees are responsible for understanding and complying with the Standards, Microsoft policies, laws, and regulations. We all have a responsibility to raise compliance and ethics concerns, and we want to hear from you if you have a concern. Microsoft prohibits retaliation against any employee who in good faith seeks guidance or reports a possible violation."] Multinational based in the United-States.