• English
    • français
    • Deutsch
    • español
    • português (Brasil)
    • Bahasa Indonesia
    • русский
    • العربية
    • 中文
  • English 
    • English
    • français
    • Deutsch
    • español
    • português (Brasil)
    • Bahasa Indonesia
    • русский
    • العربية
    • 中文
  • Login
View Item 
  •   Home
  • OAI Data Pool
  • OAI Harvested Content
  • View Item
  •   Home
  • OAI Data Pool
  • OAI Harvested Content
  • View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Browse

All of the LibraryCommunitiesPublication DateTitlesSubjectsAuthorsThis CollectionPublication DateTitlesSubjectsAuthorsProfilesView

My Account

LoginRegister

The Library

AboutNew SubmissionSubmission GuideSearch GuideRepository PolicyContact

Umiejętności komunikowania i współpracy w środowisku wirtualnym jako efekt szkoleń e-learningowych

  • CSV
  • RefMan
  • EndNote
  • BibTex
  • RefWorks
Author(s)
Wach-Kąkolewicz, Anna
Keywords
Umiejętności komunikowania
Communication skills
Współpraca w grupie
Group collaboration
Interakcja
Interaction
Szkolenie e-learningowe
E-learning training
Neodidagmata

Full record
Show full item record
URI
http://hdl.handle.net/20.500.12424/829591
Online Access
http://hdl.handle.net/10593/2010
Abstract
Dobra umiejętność komunikowania się, szczególnie wysoki poziom kompetencji interpersonalnych jest obecnie jedną z najważniejszych kluczowych kompetencji pracownika. Chociaż ludzie od dziecka uczą się komunikować w różnych sytuacjach społecznych, nie oznacza to wcale, że potrafią efektywnie się porozumiewać. Zazwyczaj, co obserwujemy w wielu organizacjach, dużo czasu i miejsca poświęca się na podnoszenie poziomu kompetencji interpersonalnych, poprzez między innymi udział w różnych szkoleniach. Współcześnie obserwuje się coraz większy udział usług i narzędzi internetowych w komunikowaniu się pracowników wewnątrz i poza organizacją. Taki stan rzeczy rodzi pytanie o poziom umiejętności komunikowania za pomocą Internetu. Autorka stara się przekonać, że interaktywny model szkoleń internetowych (e-learning) jest modelem, który wymusza aktywną komunikację i współpracę. W ten sposób pracownicy biorący udział w szkoleniu w naturalny sposób uczą się komunikowania w sieci i mogą podnosić swoje kompetencje komunikacyjne w środowisku wirtualnym.
Good communication skills, especially high level of interpersonal competence is one of the most important employee’s skills. Although people have been learning interpersonal communication since they are children, it doesn’t mean that active listening, nonverbal communication and the other communication skills let them communicate effectively. Usually to improve face to face communication people take part in different trainings. Nowadays it is observed that in business the amount of using internet tools in work has been increasing rapidly. It means that people more often choose mediated communication instead of face to face one. What are their internet communication skills? The author of this paper tries to find an answer for that question. The aim of the paper is to persuade to use interactive e-learning model, which actively involves employees in collaboration and working on projects. Only being active, working within group and resolving real problems using on-line tools with the support of on-line teacher, people may learn how to communicate well in virtual environment.
Date
2012-02-07
Type
Artykuł
Identifier
oai:repozytorium.amu.edu.pl:10593/2010
Neodidagmata nr 31/32, 2010/2011, ss. 99-108
978-83-232-2332-0
0077-653X
http://hdl.handle.net/10593/2010
Collections
OAI Harvested Content

entitlement

 
DSpace software (copyright © 2002 - 2021)  DuraSpace
Quick Guide | Contact Us
Open Repository is a service operated by 
Atmire NV
 

Export search results

The export option will allow you to export the current search results of the entered query to a file. Different formats are available for download. To export the items, click on the button corresponding with the preferred download format.

By default, clicking on the export buttons will result in a download of the allowed maximum amount of items.

To select a subset of the search results, click "Selective Export" button and make a selection of the items you want to export. The amount of items that can be exported at once is similarly restricted as the full export.

After making a selection, click one of the export format buttons. The amount of items that will be exported is indicated in the bubble next to export format.